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精益管理——走进邑文制造车间

关于邑文制造车间现场管理
在企业生产管理活动中,8S管理可以说是所有生产活动开始的前提和基础,通过8S的改善可以促进企业在生产制造过程中顺利的运作。为保障良好的生产秩序,确保生产安全,提高生产效率,邑文科技制造中心江苏邑文微电子有限公司(以下简称“江苏邑文”)自新厂房基建开始,一直坚定不移地推行现场8S管理。

8S的定义
8S就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)、安全(SAFETY)、节约(SAVE)、学习(STUDY)八个项目,因其古罗马发音均以“S”开头,简称为8S。
 

 
为了给每一位员工灌输8S管理理念及文化,公司定期进行8S集中培训教育,不定期进行现场8S整改方案的追踪与实施。在公司领导及全体员工的共同努力下 ,制造中心生产车间管理水平、生产质量和员工素养有了新突破与提升。

江苏邑文8S管理定义及要求  
1S-整理

定义:区分生产现场要用与不要用的东西,不要用的从现场清除,妥善处理。
目的:把空间腾出来活用,确保生产安全,提高工作效率,减少质量事故的发生率。
要求:把生产现场的物品严格进行区分,必要的与不要的,不要的坚决丢弃。
 



 
2S-整顿
定义:把整理后的物品明确地规划、定位并加以标识。
目的:经过整顿后留下的物品安置在能发挥作用的场所,使现场处于稳定、有序状态。
要求:把整理后留下的物品定位、定量、定识摆放整齐,明确数量,明确标示。
 







 
3S-清扫
定义:清除职场内的脏污,并防止污染的发生。
目的:消除"脏污",保持职场的环境卫生。
要求:经常清理打扫,保持干净、整洁的工作环境。
 



 
4S-清洁
定义:将上面3S实施的做法制度化,规范化,维持其成果。
目的:通过制度化来维持成果 。
要求:将整理、整顿、清扫实施的做法制度化、规范化。
 



 
5S-素养
定义:培养文明礼貌习惯,按规定行事,养成良好的工作习惯。
目的:提升"人员素质",成为对任何工作都讲究认真的人。
要求:养成自觉遵守纪律的习惯。
 









 
6S-安全
定义:消除安全隐患,保证作业现场人员安全及产品质量安全,预防意外事故的发生。
目的:杜绝安全事故,规范操作,提高产品质量,保障员工的人身安全。
要求:识别安全隐患、做好防范措施;做好作业人员的安全教育;建立规范的监督检查工作。
 





 
7S-节约
定义:节约是废弃不增值的过程,消除无效的环节,优化合理配置公司资源,在保证质量的前提下降低各种成本费用,减少企业人力、成本、时间、空间、库存、物料消耗等因素。
目的:减少不必要的开支和浪费。
要求:优化作业流程,减少无效环节;优化资源配置;养成节约习惯。
 





 
8S-学习
定义:不断学习,提升素质。
目的:使企业得到持续改善,培养一个学习型组织。
要求:深入学习各项专业技术知识,向同事主管学习,从而不断完善自己,提升综合素质。
 



 
成立推进小组    严格责任落实
为进一步加强基础管理工作,我们结合车间工作实际,制定了全面推进标准化管理的实施方案,并且成立了建设工作推进小组,根据车间每一工作区域划分现场管理责任人及主管负责人,严格责任落实到人,同时严格考核激励机制,每月不定时检查,按照得分评选小组,以确保8S管理方法推行力度,增强员工参与热情。
 

 
8S的实施是一个长期的过程,它需要员工长期不懈的坚持与落实。我们将持续不断地推行及执行8S,通过对现场、标准、员工行为的规范,逐步建立起一个环境整洁、流程精细、安全可控的管理系统。通过不断提升企业的管理效率、员工整体素养、产品生产质量,提升公司核心竞争力,以促进公司持续、稳定发展!
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